مطلوب أخصائي موارد بشرية للعمل في شركة رائدة في الرياض

مطلوب أخصائي موارد بشرية لشركة رائدة في مجالها ذو خبرة عالية للانضمام إلى فريقها في الرياض. المرشح المثالي سيكون مسؤولاً عن إدارة كافة جوانب الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، إدارة الأداء، متابعة المنصات الحكومية، وتطبيق قانون العمل بشكل دقيق. كما يجب أن يكون لديه القدرة على تطوير سياسات وإجراءات تعزز بيئة عمل إيجابية وتحافظ على حقوق الموظفين وتضمن الالتزام التنظيمي الكامل. هذه الفرصة مناسبة لمن يمتلك خبرة عملية لا تقل عن 4 سنوات في المجال ويتمتع بمهارات تنظيمية وتواصلية ممتازة.

المهام:

• إدارة عمليات التوظيف من الإعلان عن الوظائف، فرز السير الذاتية، إجراء المقابلات، وحتى التعيين.

• متابعة الالتزام باللوائح القانونية ومنصات الموارد البشرية الحكومية بشكل دوري.

• تطوير وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية بما يتوافق مع قانون العمل.

• إدارة شؤون الموظفين بما يشمل العقود، الإجازات، الرواتب، والمكافآت.

• متابعة تقييم الأداء وتحليل النتائج لتقديم توصيات تطويرية.

• تقديم الدعم الاستشاري للإدارة والموظفين في جميع الأمور المتعلقة بالموارد البشرية.

• تنظيم برامج التدريب والتطوير للموظفين بما يسهم في رفع الكفاءة والمهارات.

المتطلبات:

• خبرة عملية لا تقل عن 4 سنوات في مجال الموارد البشرية.

• معرفة متعمقة بقوانين العمل واللوائح الحكومية السعودية ومنصات الموارد البشرية.

• مهارات تواصل ممتازة وقدرة على حل المشكلات واتخاذ القرارات.

• القدرة على إدارة الوقت وتنظيم المهام المتعددة بكفاءة.

• إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج الموارد البشرية المتنوعة.

• شهادة بكالوريوس في إدارة الأعمال أو إدارة الموارد البشرية أو ما يعادلها.

المزايا:

• راتب تنافسي حسب الخبرة والمؤهلات.

• بيئة عمل احترافية وداعمة للتطوير المهني.

• فرص تدريب وتطوير مستمر لتعزيز المهارات والخبرة.

• برامج تحفيزية ومكافآت سنوية للموظفين المتميزين.